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當前，全球疫情依舊嚴峻。在浙江省金華市婺城區(qū)，不少企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來，面臨著訂單下滑、經(jīng)營困難加大，裁員預(yù)期增強等問題，生產(chǎn)經(jīng)營面臨著巨大挑戰(zhàn)。

為此，婺城區(qū)聚焦聚力企業(yè)難點，深化“三服務(wù)·婺城家服務(wù)”，推出“共享套餐”，通過員工共享、信息共享、廠房共享、服務(wù)共享，實現(xiàn)員工余缺調(diào)劑、廠房資源共享、產(chǎn)品信息互通，精準制導(dǎo)，助力企業(yè)紓困解憂。

婺城區(qū)企業(yè)生產(chǎn)線 婺城宣傳部提供

“共享員工”保用工穩(wěn)就業(yè)

“多虧了婺城區(qū)政府和企業(yè)的幫助，順利解決了我的工作問題，收入沒下降，生活也就不愁了。”在婺城區(qū)某口罩廠車間里制作口罩時，徐富紅感慨地說。

徐富紅是云南曲靖人，今年2月底婺城區(qū)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)后，他乘坐“婺城趕超圖強”高鐵專列返回婺城工作。但受境外疫情影響，他所在企業(yè)從3月中旬開始，訂單出現(xiàn)斷崖式下滑，一線工人出現(xiàn)過剩情況。企業(yè)迫不得已，計劃裁員。徐富紅心里十分忐忑：回婺工作的時沒帶什么錢，如果被裁后找不到工作，生活就成了大問題。

正當他不知所措時，婺城區(qū)人社部門迅速行動，通過共享員工、余缺調(diào)劑等方式，把徐富紅等工人共享到了周邊的一家口罩廠進行口罩生產(chǎn)。

“共享員工”是婺城區(qū)針對企業(yè)用工情況變化因勢利導(dǎo)推行的一項舉措。疫情發(fā)生以來，不少企業(yè)遭遇了訂單下滑，勞動力過剩的情況;同時，也有一部分企業(yè)也面臨著“招工難”問題。

針對這一現(xiàn)象，婺城區(qū)通過開展共享員工交流會、上線勞動力余缺調(diào)劑平臺“就易點”等措施，指導(dǎo)企業(yè)在遵循勞動法的前提下實現(xiàn)規(guī)模性用工轉(zhuǎn)移，最大限度保障企業(yè)和勞動者的雙方權(quán)益。

“共享員工的探索和推廣有利于企業(yè)之間開展用工余缺調(diào)劑，增強人力資源市場靈活性，還確保勞動者個人的工資福利收入等，實現(xiàn)三方互惠共贏。”婺城區(qū)人社局局長王會星表示，目前，婺城已協(xié)調(diào)缺工企業(yè)新增就業(yè)崗位4063人，失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)771人。

“共享信息”資源互通產(chǎn)業(yè)協(xié)同

共享信息，也是共享套餐里的重要一環(huán)。婺城通過搭建婺城規(guī)上企業(yè)群、中小企業(yè)群、億元企業(yè)復(fù)工群，構(gòu)建云上信息交互平臺，讓企業(yè)之間能共享信息、交換資源，實現(xiàn)優(yōu)勢互補。

“每天，群里的信息多的有上百條，少的幾十條，企業(yè)間的交流十分活躍。”隨著王會星打開手機微信，記者看到，幾大微信群里，還有不少企業(yè)在發(fā)布高技能人才招引培育、線上技能培訓(xùn)能力升級、金融信貸利率優(yōu)惠等主題經(jīng)驗分享。

此外，不少企業(yè)面臨訂單增加廠房不夠等問題，婺城通過共享信息，定向調(diào)劑，指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)完成對接，實現(xiàn)空置廠房再利用，為企業(yè)贏得發(fā)展機遇。

“誰有閑置廠房，能不能幫忙推薦一下?”不久前，金華南玻鋼化玻璃有限公司總經(jīng)理王劍平在群里發(fā)布了信息。白龍橋鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦副主任張金紅得知該企業(yè)需求后，馬上著手在轄區(qū)內(nèi)為企業(yè)尋找新廠房，最后成功鎖定原先為金鷹汽配的廠房。更加寬敞的“共享廠房”，為企業(yè)擴能提供了強大保障，原先需要10天完成的訂單，現(xiàn)在3天就能完成。

“這些小微企業(yè)當中有不少潛力企業(yè)，我們?nèi)Ψ龀炙麄冃∩?guī)。”婺城區(qū)經(jīng)濟商務(wù)局副局長倪劍文說，對于小微企業(yè)來說，標準化廠房是企業(yè)發(fā)展過程當中較為重要的配備，可以保證小微企業(yè)發(fā)展無“后顧之憂”，為做大工業(yè)總量提供有力支撐。

“共享服務(wù)”精細服務(wù)精準幫扶

今年，婺城區(qū)按照“三級聯(lián)動、一企一員、企業(yè)全覆蓋”的原則，組建駐企服務(wù)員隊伍，進一步深化“千員進千企”活動，全力推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

在此基礎(chǔ)上，婺城區(qū)探索建立“助企服務(wù)員上報——三服務(wù)‘小管家’匯總分發(fā)——業(yè)務(wù)部門經(jīng)辦——跨部門聯(lián)動辦理”的共享服務(wù)企業(yè)“工作網(wǎng)絡(luò)”，建立分專業(yè)、分類別幫扶企業(yè)方案，做到問題及時上報，服務(wù)套餐化制定，實現(xiàn)不同企業(yè)精準幫扶。

浙江金圓水泥是一家從事水泥生產(chǎn)的企業(yè)，因生產(chǎn)經(jīng)營周期性強，對員工穩(wěn)定性要求較高，亟需本地員工。助企服務(wù)員鄭偉強了解到這一情況后，立即通過小管家上報，三服務(wù)辦公室將問題反饋給婺城區(qū)人社局。該局第一時間與企業(yè)附近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)對接，充分發(fā)掘本地就業(yè)資源，為企業(yè)解決缺工15人，極大地緩解了企業(yè)生產(chǎn)壓力。

日前，為做好政府部門與企業(yè)銜接，婺城正在通過試行“企業(yè)碼”，理順共享服務(wù)體制機制，以數(shù)字化暢通助企服務(wù)通道。接下來，婺城區(qū)還將打造“企業(yè)碼”婺城特色專區(qū)，通過“三服務(wù)”小管家平臺，實現(xiàn)“三服務(wù)·婺城家服務(wù)”的精準覆蓋、及時幫扶企業(yè)解決問題，助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)發(fā)展。(記者 奚金燕 通訊員 孫武斌 周垚)